Die sieben Auszubildenden von MHZ haben zum Ausbildungsende 2024 doppelten Grund zur Freude: Neben erfolgreich absolvierten Abschlussprüfungen übernimmt sie der Hersteller als Nachwuchskräfte an verschiedenen Startorten.
Nach ihrer erfolgreich absolvierten Ausbildung sind die sieben Berufseinsteiger hervorragend gerüstet, verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgaben in verschiedenen Abteilungen zu übernehmen. MHZ ermöglicht ihnen mit der Übernahme einen guten Start in ein zukunftssicheres und erfolgreiches Berufsleben.
Verlässlicher Ausbildungsbetrieb
"Als Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber ist es für uns ein Qualitätssiegel, dass wir diesen Jahrgang qualifizierter Nachwuchskräfte ebenfalls für uns gewinnen konnten, langfristig Teil der MHZ zu sein", erklärt Rainer Kickelhayn, MHZ-Personalleiter. Der Sicht-, Sonnen- und Insektenschutzhersteller bildet regelmäßig junge Menschen in kaufmännischen und technischen Berufen aus. Moderne, flexible Arbeitszeiten, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Erfolgsbeteiligungen sowie Mitarbeitervorteile sind nur einige der Benefits, die MHZ neben seiner Bekanntheit in der Sicht- und Sonnenschutzbranche als Arbeitgeber attraktiv machen.